אימון מנהלים אישי – לעצור, לדייק, להשפיע אחרת
גם כשיש הצלחות- לפעמים משהו בפנים מאותת שצריך לעצור. עומס, חוסר בהירות, או קושי להציב גבולות- אלו לא סימני חולשה, אלא קריאה לצמיחה חדשה, גלו מה אימון מנהלים יכול לתת לכם.
אני מלווה מנהלות ומנהלים שמרגישים שהגיע הזמן לדייק את הדרך- ולחזור ולהוביל מתוך חיבור, עוצמה ונוכחות.
האימון מתאים במיוחד כשיש
- תפקיד חדש או מתקדם
- קושי בשיח עם עובדים או מנהלים
- חוסר ביטחון למרות הישגים
- רצון לחשוב בבהירות על הצעד הבא
ומה יוצא מהתהליך?
- עמידה ברורה עם גבולות וסמכות
- קבלת החלטות טובה יותר
- תחושת נוכחות פנימית גם בלחץ
איך זה עובד?
- שיחת היכרות
- שאלוני מיפוי
- סדרת פגישות אישיות מותאמות מטרה
לפני הכול, נבדוק את הכימיה בינינו ואת ההתאמה – כי קשר טוב הוא הבסיס לתהליך עמוק ואפקטיבי.
אחרי שמחליטים שמתאים, נעזרים בשאלון אישי ושאלון להערכה עצמית. השאלונים האלה כבר מציתים מחשבה, מעמיקים את ההיכרות, ומתחילים לחדד כיוונים.
האימון עצמו מתמקד בתחומים שנבחרו על בסיס השיחה שלנו והשאלונים, תוך תיעדוף הנושאים שהכי משמעותיים עבורך כרגע. מגדירים מטרות ראשוניות, ואז יוצאים לדרך – סדרת פגישות אישיות בקצב שמותאם לך, עם מרחב שמאפשר גם חשיבה וגם פעולה.
כל תהליך נראה אחרת – אבל המשותף לכולם הוא היכולת לעצור, לחשוב אחרת, וליצור שינוי אמיתי שנשען על החוזקות שלך.
אם התחברת למה שקראת כאן, וזה מרגיש לך כמו הזמן המתאים לתהליך כזה- אני מזמינה אותך לשיחת היכרות קצרה, פתוחה ואמיתית.